di dalam sebuah perusahaan masih ada sumber daya manusia (sdm) yang bekerja sesuai dengan tugas dan fungsinya. setiap perusahaan juga selalu berupaya untuk membuatkan & menaikkan kualitas sdm sebagai bagian utama untuk menaikkan kinerja para karyawannya.
Upaya buat melakukan perubahan dan perbaikan terus diupayakan oleh perusahaan pada karyawan. tujuannya supaya perusahaan mendapatkan kualitas karyawan yang diinginkan. salah satu upaya dalam melakukan perubahan dan perbaikan dilakukan menggunakan program training character building.
jika sdm pada perusahaan memiliki karakter yang kuat maka mereka akan gampang menyelesaikan setiap perseteruan yang dihadapi. sdm dengan karakter kuat juga mampu memberikan perubahan pada perusahaan.
Program Pelatihan Character Building Berau
pembinaan character building merupakan suatu upaya perusahaan buat membina, memperbaiki, dan membangun karakter karyawannya sebagai akibatnya tercipta lingkungan kerja yang lebih produktif.
Kapan pelatihan character building perlu dilakukan?
terdapat beberapa situasi dimana program pelatihan pembentukan karakter ini diharapkan.
1. acara training karakter diperlukan perusahaan bagi karyawan-karyawan baru yang dipekerjakan – sebagian akbar karyawan baru di sebuah perusahaan belum mengerti cara bekerja yang baik. buat itu perlu adanya sebuah pembinaan buat membangun karakter positif sebagai akibatnya karyawan mampu bekerja sinkron harapan perusahaan.
2. adanya perseteruan kinerja karyawan – setiap karyawan mempunyai karakter yang berbeda-beda sebagai akibatnya tak jarang muncul permasalahan di lingkungan kerja. lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan. perseteruan kinerja karyawan ini perlu diselesaikan dengan pemberian pembinaan.
3. pembinaan character building sebagai rencana pengembangan perusahaan – tujuan akhir menurut pembinaan adalah peningkatan kinerja berdasarkan karyawan. menggunakan peningkatan kinerja, perusahaan dibutuhkan mengalami perkembangan.
4. adanya produk, proses, dan mekanisme baru di perusahaan – pembinaan diberikan pada seluruh sendok makan yang terlibat pada perusahaan waktu ada produk, proses, sampai mekanisme baru. tujuannya mengenalkan dan menaruh wawasan terhadap produk, proses, & prosedur baru yang akan diterapkan pada perusahaan.
5. adanya permintaan dari para pekerja – dalam bekerja terkadang ditemukan fase dimana sdm merasa jenuh dengan rutinitas yang terdapat. mereka membutuhkan penemuan & semangat baru pada bekerja.
Apa Saja Manfaat Pelatihan Character Building Berau?
Manfaat menurut pelaksanaan pelatihan character building bisa dirasakan oleh karyawan & perusahaan. bagi perusahaan, pelatihan ini akan menaikkan produktivitas kerja, menaikkan semangat kerja, membangun hubungan kerja yang lebih positif, mendorong terciptanya penemuan baru, dan lain sebagainya.
Sedangkan manfaat yang dirasakan individu sebagai karyawan yaitu membantu mereka pada menciptakan keputusan menggunakan lebih baik, meningkatkan keberanian pada menghadapi hal-hal baru pada masa yang akan tiba, mempertinggi kemampuan dalam merampungkan perseteruan dalam pekerjaan, & lain sebagainya.
Apa Saja Yang dipertimbangkan dalam Pelaksanaan Pelatihan Character Building Berau?
masih ada beberapa hal yang dipertimbangkan perusahaan sebelum melaksanakan program pelatihan character building. berikut beberapa antara lain:
1. partisipan – secara generik, acara training diberikan buat kebutuhan penguasaan kemampuan tertentu. perusahaan akan menentukan partisipan/karyawan yang membutuhkan training supaya mempunyai kemampuan yang dibutuhkan.
2. pemberi pembinaan / trainer – berbeda menggunakan program pelatihan lain, acara pelatihan character building harus disampaikan oleh trainer yang profesional. trainer yang sudah berpengalaman dan memiliki pengetahuan mendalam tentang cara membangun karakter karyawan sebagai lebih baik.
Contact Person
Jln Raya Ambeng Ambeng Mo 18 Gresik.
https://wa.me/087851922893 WA (klik link)
IG :afif_motivator_sukses_bersama
IG :powertc18876
FB :Afif Hidayatullah
FB : Power Inspiration Training Center
TW : Afif Hidayatullah
salah satu trainer yang cukup mumpuni pada bidang training ini adalah afif hidayatullah s.e., s.pd., m.ak., ch.,cht.,c.nnlp. tergabung dalam power inspiration pembinaan center, dia bersama trainer lain berupaya membantu perusahaan buat memberikan pembinaan & motivasi kerja bagi karyawannya.
melalui https://powerinspiration.id/, anda akan menemukan warta tentang pengalaman-pengalaman menurut afif hidayatullah pada memberikan training & motivasi di banyak sekali tempat.
3. media – buat mengungkapkan pembinaan dibutuhkan media yang sinkron menggunakan kebutuhan karyawan dan perusahaan.
4. tempat pembinaan – pelaksanaan pembinaan mampu dilakukan di unit kerja, tempat kerja tetapi tidak sinkron unit, atau di luar tempat kerja. Untuk informasi lebih jelas anda bisa Hub 087851922893.